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職位要求：
1、20-35歲，高中及以上學(xué)歷；
2、性格外向、有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)合作精神和客戶服務(wù)意識(shí)；
3、積極上進(jìn)、不甘平庸，能為夢(mèng)想而努力；

職位描述：
1、陪同客戶看房，解除客戶疑慮，協(xié)助稅費(fèi)計(jì)算；
2、參與協(xié)助合同談判，簽署房屋買賣或租賃合同；
3、更新客戶資料，維護(hù)客戶關(guān)系，努力培養(yǎng)長(zhǎng)期合作的客戶；
4、為客戶提供良好的售后服務(wù)，維護(hù)老客戶的長(zhǎng)遠(yuǎn)關(guān)系；
5、了解市場(chǎng)信息，開(kāi)拓房源和客戶資源，實(shí)地考察所開(kāi)拓的房源。

薪酬待遇：
試用期底薪1800-6000/月+10%-45%高額提成+年終分紅1%-3%+開(kāi)單獎(jiǎng)+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)+帶薪年假+國(guó)內(nèi)外五日游。

宿舍環(huán)境：
凡面試通過(guò)者立即可享受員工宿舍，通過(guò)基本生活設(shè)施配套齊全，同時(shí)也能感受大家庭般的關(guān)懷和溫暖，所有住宿人員均按照就近門店分配原則，讓您可以免去上下班交通擁擠的尷尬。

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教育培訓(xùn):
Education and Training
瑪雅不在乎您是否具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，更關(guān)注的是您的正直品格、思考力、執(zhí)行力和學(xué)習(xí)力?，斞挪粨?dān)心優(yōu)秀的您將來(lái)會(huì)離開(kāi)，更注重的是大家是否志同道合，大家在一起是否能夠開(kāi)心、快樂(lè)的追求事業(yè)！我們更加堅(jiān)信，瑪雅卓越的發(fā)展平臺(tái)是您獲得人生成長(zhǎng)和發(fā)展的最好平臺(tái)?，斞诺挠萌擞^是“志同道和，學(xué)習(xí)上進(jìn)，德才兼?zhèn)洹?。從一張白紙開(kāi)始，我們?yōu)槟某砷L(zhǎng)精神設(shè)計(jì)了一整套教育培訓(xùn)機(jī)制。

三大教育培訓(xùn)模式
★在門店工作中，為您制定合適的師傅“一對(duì)一、人對(duì)人”帶教學(xué)習(xí)；
★店長(zhǎng)每日為您進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)案例分析、總結(jié)當(dāng)日工作得失；
★公司定期組織的免費(fèi)培訓(xùn)；

精品課程：
新人訓(xùn)一階段：《企業(yè)文化》、《團(tuán)隊(duì)建設(shè)》、《拓展破冰》、《基礎(chǔ)知識(shí)》、《房地產(chǎn)行業(yè)前景及職業(yè)規(guī)劃》。
新人提升訓(xùn)（二階段）：《商務(wù)禮儀》、《網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷》、《電話營(yíng)銷》、《有效溝通》、《新人入門技巧》、《九大理念》、《目標(biāo)與成功的關(guān)系》、《商圈調(diào)研》、《資源開(kāi)發(fā)》、《系統(tǒng)使用》
中級(jí)提升訓(xùn)：《高效溝通技巧》、《客情維護(hù)》、《高效帶看》、《合同簽訂》、《后期服務(wù)》、《鑰匙收取》、《獨(dú)家委托》、《高效逼定》、《談判技巧》、《權(quán)證知識(shí)》、《滿傭收取》
管理訓(xùn)：《新人管理技巧》、《員工激勵(lì)》、《門店管理》、《店務(wù)管理》、《風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避》、《團(tuán)隊(duì)致勝》、《打造巔峰團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)收百萬(wàn)財(cái)富》

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聯(lián)系方式：
招聘郵箱：52005279@qq.com
招聘電話：18628102674 徐先生

面試地址:
成都市高新區(qū)環(huán)球中心W1區(qū)12樓19號(hào)

職位類別： 營(yíng)銷專員

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